Administratif, comptabilité, paie
Module de Perfectionnement (MP)
Techniques Comptables (TC)
Sans niveau spécifique | 210 heures en centre - 140 heures en entreprise

objectifs de la formation

  • Réaliser la comptabilité de fin d’exercice
  • Réaliser la gestion informatisée de la comptabilité et de la paie avec les logiciels courants

public visé

  • Demandeurs d’emploi majeurs
  • Salariés en contrat aidé
  • Salariés à temps partiel (moins de 24h hebdo)
  • Personnes en PréParE
  • Personnels en uniforme en reconversion
  • Sportifs de haut niveau sans contrat


pré-requis

Aucun pré-requis


conditions supplémentaires

Bases en comptabilité générale

Handicap

  • Formation accessible aux personnes en situation de handicap
  • Mobilisation du référent Handicap pour identifier les adaptations et aménagements si nécessaire

FINANCEMENTS POSSIBLES

Programme Régional de Formation (PRF)

Contrat de Sécuriation Professionnelle (CSP)


modalités d'accès

    • Participation à une Réunion d'Informations Collective (RIC)
    • Renseignement d'un dossier de candidature
    • Réalisation de tests de positionnement
    • Entretien de positionnement

délais d'accès

  • Résultats communiqués par mail ou courrier
  • Au plus tard une semaine avant le démarrage prévisionnel de la formation

Document généré le 13/06/2026

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Techniques Comptables (TC)
  • Mix-Learning

PROGRAMME DE LA FORMATION

Module 1 - Réaliser les opérations comptables courantes

  • Opérations comptables de l’entreprise : le bilan
  • Procédures comptables
  • Règles et enregistrement de la TVA
  • Opérations d’achat d’exploitation
  • Opérations d’investissement
  • Charges de personnel
  • Opérations de vente
  • Opérations de trésorerie, de financement, de placement
  • E-learning - Se préparer au métier

Module 2 - Comptabiliser les opérations de clôture

  • Clôture des immobilisations
  • Inventaires comptables et extra-comptables
  • Principaux travaux d'inventaires
  • Evaluation des stocks
  • Clôture du cycle 'ventes-créances'
  • E-learning - Se préparer au métier

Module 3 - Analyser le bilan et le compte de résultat

  • Evaluation des charges et dettes d’exploitation
  • Evaluation des placements financiers
  • Elaboration du compte de résultat et du bilan
  • Lecture et interprétation du bilan
  • Lecture et interprétation du compte de résultat
  • E-learning - Se préparer au métier

Module 4 - Réaliser l'analyse financière

  • Calculs des indicateurs et ratios financiers
  • Autonomie, vulnérabilité, solvabilité
  • Rentabilité, utilisation du patrimoine
  • Analyse des postes de charges
  • Elaboration d’un tableau de bord de gestion
  • E-learning - Se préparer au métier

Module 5 - Assurer le traitement comptable de la paie

  • Notions fondamentales en matière de rémunération
  • Schéma de comptabilisation de l'écriture de paie
  • Traitement des charges sociales et taxes liées au salaire
  • Comptabilité des paiements liée à la paie
  • E-learning - Se préparer au métier

Module 6 - Utiliser les fonctions d’un logiciel de comptabilité dans son quotidien professionnel

  • Mise en œuvre du dossier comptable
  • Saisie
  • Traitement sur les comptes
  • E-learning - Se préparer au métier

Module complémentaire

  • Accueil
  • Prise en main des outils de FOAD
  • Sensibilisation aux démarches éco-responsables
  • Techniques de Recherche d'Emploi (TRE)
  • Bilan de fin de formation
  • E-learning : se préparer au métier

Moyens et outils pédagogiques

  • Face-à-face pédagogique
  • Approches pédagogiques diversifiées
  • Alternance d'apports théoriques et de pratiques professionnelles
  • Plateforme e-learning

Modalités d'évaluation

  • Contrôle continu en cours de formation
  • Validation des compétences acquises en fin de parcours

Métiers et débouchés

Cette formation a une visée d’insertion professionnelle immédiate dans les métiers de la comptabilité et de la paie :

  • Assistant comptable
  • Comptable
  • Gestionnaire de paie
  • ...

points forts

  • Des professionnels qui transmettent leur passion du métier dans le partage et la convivialité
  • Une formation avec de nombreux cas pratiques
  • Un accompagnement personnalisé et une insertion professionnelle facilitée
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Cette formation est proposée dans nos centres de :

ARRAS   03.21.71.64.17

Session 1 : du 01/07/2026 au 29/09/2026

╰➤ Réunion d'information le 17/06/2026 de 09h00 à 12h30
╰➤ Réunion d'information le 24/06/2026 de 09h00 à 12h30

LENS   03.21.79.42.42

Session 1 : du 28/09/2026 au 18/12/2026

╰➤ Réunion d'information le 15/09/2026 de 14h00 à 14h00
╰➤ Réunion d'information le 01/09/2026 de 14h00 à 17h30
╰➤ Réunion d'information le 08/09/2026 de 09h00 à 12h30

LILLE   03.20.24.23.23

Session 1 : du 14/09/2026 au 29/10/2026

ROUBAIX   03.20.24.23.23

Session 1 : du 02/11/2026 au 17/12/2026

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